- 20-04-2026: Sviluppo di competenze specialistiche PMI: domande dal 21 aprile 2026
- 20-04-2026: Emergenza maltempo: le misure per imprese, lavoratori e professionisti
- 20-04-2026: In Gazzetta il Decreto bollette convertito. Le misure
- 20-04-2026: Interdizione ante e post partum
- 20-04-2026: Riscatto laurea, nessun termine di decadenza per il ricorso
- 20-04-2026: Badge di cantiere e ricostruzione post sisma 2016: obblighi, funzionamento e normativa
- 20-04-2026: Parità di genere: esonero contributivo, ultimi giorni per le domande
- 20-04-2026: Contributi agricoli: via i codici TD2 non conformi
- 20-04-2026: Cassazione: continuità sanzionatoria tra ICI e IMU
- 20-04-2026: Rottamazione quinquies 2026, domanda entro il 30 aprile: scadenze e pagamenti
- 20-04-2026: Esclusione del socio di una sas
- 20-04-2026: Credito d’imposta ZES Unica agricoltura 2026: aggiornati modelli e istruzioni
- 20-04-2026: PRIN Hybrid 2026, dal MUR 56,64 milioni per la ricerca
- 20-04-2026: ETS, rendiconto per cassa aggregato: istruzioni
Redazione Edotto
Prospetto disabili entro il 1 febbraio
I datori di lavoro con almeno 15 dipendenti su base nazionale devono inviare il prospetto informativo disabili 2021 entro il prossimo 1° febbraio. La trasmissione è obbligatoria solo in presenza di cambiamenti nella situazione occupazionale al 31 dicembre 2020
Ricerca e innovazione prorogati al 2022 con novità
Con la Manovra 2021 rimodulate le aliquote dei crediti d’imposta
Nuove settimane di CIG in legge di bilancio
Con Legge 30 dicembre 2020, n. 178 è stato dato il via libera ad ulteriori 12 settimane di integrazioni salariali connesse all'emergenza epidemiologica da Covid-19. Come fruire della misura.
Accertamento dell’esistenza in vita dei pensionati residenti all’estero
L’INPS comunica la riprogrammazione della calendarizzazione delle campagne di accertamento dell’esistenza in vita dei pensionati residenti all’estero per gli anni 2020 -2021.
INAIL, sospeso per l’anno 2021 il termine di invio dati allegato 3B
L’Inail, in data 19 gennaio 2021, comunica sul proprio sito web, nella sezione Avvisi e scadenze, che è stato sospeso il termine di invio delle informazioni dei lavoratori sottoposti a sorveglianza sanitaria.
