- 26-03-2026: Credito d’imposta 4.0: scadenza al 31 marzo per la comunicazione al GSE
- 26-03-2026: Modello TR: presentazione entro il 30 aprile
- 26-03-2026: Credito Iva trimestrale, modello TR entro aprile
- 26-03-2026: Rapporto biennale pari opportunità: invio entro il 30 aprile
- 26-03-2026: Rapporto pari opportunità 2024-2025: invio entro il 30 aprile
- 26-03-2026: CCNL Ambasciate - Stesura del 18/3/2026
- 26-03-2026: Ambasciate. Rinnovo Ccnl
- 26-03-2026: Estorsione: quando la minaccia di licenziamento integra il reato
- 26-03-2026: Trust esteri trasparenti: niente IVAFE per i beneficiari in Italia
- 26-03-2026: Consulenza su finanziamenti: niente riserva ai commercialisti, compenso dovuto
- 26-03-2026: Legge di delegazione europea 2025: IVA digitale e ritenute transfrontaliere
- 26-03-2026: Trasparenza retributiva: diritto all’informazione per tutti i lavoratori, anche nelle PMI
- 26-03-2026: SIMEST: contributi a fondo perduto per le imprese colpite dall’uragano Harry
- 26-03-2026: Licenziamento orale non provato: legittimo il recesso per assenza ingiustificata
Redazione Edotto
Malinteso sulla durata delle ferie? Licenziamento sproporzionato
Fraintendimento tra datore e dipendente sulla durata delle ferie: confermata, dalla Cassazione, l'illegittimità del licenziamento per assenza ingiustificata. Ribadito il principio di proporzionalità delle sanzioni disciplinari.
Consulenti del lavoro: cosa sapere sulle dimissioni per assenza ingiustificata
Con la circolare n. 8/2024 del 18 dicembre 2024, la Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro esamina il nuovo intervento normativo del Collegato lavoro in materia di dimissioni di fatto per assenza ingiustificata.
Dichiarazione obbligatoria ENPACL entro il 30 dicembre 2024
I Consulenti del Lavoro iscritti all’Ordine hanno tempo fino al 30 dicembre 2024 per inviare la dichiarazione obbligatoria all’ENPACL, beneficiando di sanzioni ridotte o nulle in caso di reddito zero. Di seguito, tutte le scadenze e le modalità di versamento.
Vendita di biglietti non contabilizzati: sì al licenziamento
La Cassazione ha confermato il licenziamento disciplinare del dipendente di un'azienda di trasporti che aveva prodotto e venduto dei biglietti senza contabilizzarli, con conseguente danno da mancati incassi per la società datrice di lavoro.
NASpI, reddito presunto 2025: al via la campagna proattiva dell'INPS
Al via la campagna proattiva per la comunicazione del reddito presunto riferito all’anno 2025 ai fini dell'indennità mensile di disoccupazione NASpI. La campagna è partita dal mese di dicembre 2024. Lo rende noto l'INPS, che invierà una comunicazione