Lavoro subordinato
Controlli ai pc aziendali legittimi. Licenziato il dipendente che invia e – mail offensive
11/11/2017In tema di controllo del lavoratore, le garanzie procedurali ex art. 4 Legge n. 300/1970, per l’istallazione di impianti ed apparecchiature di controllo richiesti da esigenze organizzative e produttive ovvero dalla sicurezza sul lavoro, dai quali...
Giusta causa di licenziamento non prevista nel CCNL
08/11/2017Un lavoratore è stato licenziato per giusta causa per ammanchi di cassa allo stesso addebitabili ma ha contestato la sproporzione della sanzione espulsiva sia alla luce della disciplina contenuta nel CCNL applicabile che nel Regolamento aziendale, nonché per violazione della prassi consolidata di...
Legge di bilancio 2018 Incentivi per l'occupazione stabile anche in agricoltura
30/10/2017Il Ddl di bilancio 2018 inizia a definire sempre di più i suoi contorni e - in attesa che venga inviata la risposta alla lettera di Bruxelles sulla correttezza dei calcoli governativi sulla correzione strutturale prodotta dalla Manovra - si arricchisce di alcune novità importanti dell'ultima...
Dimissioni online, anche i commercialisti possono assistere i loro clienti
25/10/2017E' stato firmato di recente un protocollo d’intesa tra il Comitato Scientifico Gruppo Area Lavoro e Conflavoro PMI Confederazione delle Piccole e Medie Imprese per consentire ai Commercialisti Aderenti al Comitato Scientifico di poter accedere alla procedura delle dimissioni online tramite...
Monetizzazione delle ferie al dirigente Solo per l’anno in corso
18/10/2017Qualora il dirigente, che ha il potere di assegnarsi le ferie in piena autonomia, non fruisca di tale diritto per propria scelta, al datore di lavoro non può imputarsi alcun inadempimento. Ciò salvo la ricorrenza di imprevedibili ed indifferibili esigenze aziendali. Lo ha precisato la Corte di...
Lavori usuranti Modificata la documentazione da presentare per l’accesso anticipato al pensionamento
04/10/2017Con il decreto del ministero del Lavoro del 20 settembre 2017 – pubblicato nella “Gazzetta Ufficiale" n. 231 del 3 ottobre 2017 – sono stati rivisti i requisiti per l'accesso anticipato al pensionamento per i lavoratori addetti a lavorazioni particolarmente faticose e pesanti, c.d. lavori usuranti...
Cumulo dei contributi In arrivo la circolare Inps
02/10/2017Alla giornata conclusiva del Festival del lavoro di Torino ha partecipato anche il presidente dell’Inps, Tito Boeri, che ha anticipato l'imminente pubblicazione di una circolare attuativa del cumulo contributivo anche per chi ha versato contributi alle casse di previdenza dei professionisti. Il...
La chiusura del solo reparto non giustifica il licenziamento della lavoratrice in gravidanza
29/09/2017La lavoratrice in gravidanza non può essere licenziata (e fino alla fine del primo anno di vita del bambino) anche nel caso di licenziamento collettivo qualora il datore di lavoro chiuda il solo reparto in cui presta attività la dipendente. Solo in caso di cessazione dell’intera attività aziendale è...
Licenziamento e principio di tempestività
26/09/2017L’art. 227 del CCNL per i dipendenti delle aziende del commercio e del terziario prevede che l'eventuale adozione del provvedimento disciplinare va comunicata al lavoratore entro 15 giorni dalla scadenza del termine assegnato al lavoratore stesso per presentare le sue controdeduzioni. Tuttavia, per...
Licenziamento per attività contrastanti l’infortunio, valutare l’incidenza dell’attività sulla guarigione
20/09/2017La Cassazione, con sentenza n. 21667 del 19 settembre 2017, nel dichiarare l'illegittimità del licenziamento disciplinare di un dipendente che aveva prestato attività lavorativa durante il periodo di assenza per infortunio, riafferma il consolidato principio secondo cui: “lo svolgimento di altra...
