Anim pariatur cliche reprehenderit, enim eiusmod high life accusamus terry richardson ad squid. Nihil anim keffiyeh helvetica, craft beer labore wes anderson cred nesciunt sapiente ea proident.

22-04-2026: Pari opportunità: rapporto biennale 2024/2025 entro il 30 aprile 2026
22-04-2026: Luce e gas, stretta sul telemarketing: chiamate solo con consenso
22-04-2026: Maternità, malattia e tubercolosi: minimali e importi
22-04-2026: Inail, diarie inviati fuori residenza per accertamenti medici
22-04-2026: Registro dei titolari effettivi, la Banca d’Italia sul nuovo accesso ai dati
22-04-2026: Cartelle, termini fermi anche se la dichiarazione è tardiva
22-04-2026: Decreto sicurezza verso la conversione: nodo rimpatri e correzioni in arrivo
22-04-2026: Sostituzione lavoratori in congedo: sgravio 50% per post-rientro con codice 9R
22-04-2026: Ambiente, via libera al decreto: stretta penale sugli eco-reati

Pari opportunità: rapporto biennale 2024/2025 entro il 30 aprile 2026

Autore: Annarita Scarcella

Pubblicato il 22 aprile 2026

Pari opportunità. Dal 1° marzo 2026 è disponibile il modello per il Rapporto biennale 2024-2025, da trasmettere entro il 30 aprile 2026. Obbligatorio per aziende con oltre 50 dipendenti, va inviato online. Sanzioni per omissioni o dati non veritieri.

Accedi o registrati gratuitamente cliccando qui.

L'articolo ha un costo di 1,00 €

Questo articolo è presente nelle seguenti soluzioni: