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Pari opportunità: rapporto biennale 2024/2025 entro il 30 aprile 2026

Autore: Annarita Scarcella

Pubblicato il 25 febbraio 2026

Pari opportunità. Dal 1° marzo 2026 è disponibile il modello per il Rapporto biennale 2024-2025, da trasmettere entro il 30 aprile 2026. Obbligatorio per aziende con oltre 50 dipendenti, va inviato online. Sanzioni per omissioni o dati non veritieri.

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