Operazione a premio. La ritenuta è onere del datore che concorre ad organizzare
Autore: eDotto
Pubblicato il 26 marzo 2009
L’operazione a premio che la società istante (risoluzione 76/E/2009) intende organizzare, in concorso con il datore di lavoro dei destinatari dell’operazione stessa, prevede l’erogazione dei premi ai dipendenti dei concessionari della società, in funzione del raggiungimento di determinati livelli di vendita. Premi che sotto il profilo oggettivo sono riconducibili al reddito di lavoro dipendente, che è "costituito da tutte le somme e i valori in genere, a qualunque titolo percepiti nel periodo...
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